一、培訓對象
中國石油天然氣集團有限公司專業(yè)技術(shù)崗位序列人才且年齡在40周歲（含40周歲）以下，由集團選派的勘探開發(fā)專業(yè)青年科技人才40人,。
為了深入推進中石油人才強企工程,，扎實推進“人才隊伍接替專項工程”,，全面配合集團公司“青年科技人才培養(yǎng)計劃”,，校企合作開展青年科技人才能力提升培訓班,。通過培訓,，期望能加快落實集團青年科技人才培養(yǎng)計劃的實施，提高青年科技人才能力素質(zhì),，培育領(lǐng)軍人才接續(xù)力量,。提高青年科技人才在崗位上的創(chuàng)新能力、研發(fā)能力,、理論水平,、綜合業(yè)務素質(zhì)與管理能力。本期培訓班將以科技創(chuàng)新發(fā)展主題為引領(lǐng),，充分利用中國石油大學（北京）的專家教授團隊,、科研教學和實驗室資源，使培訓學員在導師團隊的指導下,，通過選修中國石油大學（北京）研究生課程,、參加中國石油大學（北京）舉辦的學術(shù)報告、專題研討,、學術(shù)交流,、現(xiàn)場學習和專題講座等活動，補短板,、提弱項,，拓視野，強專業(yè),，完善知識結(jié)構(gòu),、加強理論水平,、提升創(chuàng)新能力、培養(yǎng)科技研究綜合素質(zhì),。
采用學分制+開放式培訓+課題研究+線上學習的培訓選學、科研導師+創(chuàng)新思維導師沉浸式雙師指導學習模式：
? 選修各專業(yè)研究生課程,，強化并拓展專業(yè)視野,，強化個人知識；
? 開放全校培訓課程,，個性化拓展視野,，為企業(yè)科研提供更多思路；
? 開放學校線上學習平臺全部課程（長期有效）,，持續(xù)服務,；
? 開放學校舉辦的各類專題講座，拓展思維,、海納百川,；
? 開放學校舉辦的學術(shù)報告會、創(chuàng)新團體研討活動,，提升創(chuàng)新能力,；
? 參加各類現(xiàn)場學習、先進創(chuàng)新企業(yè)參觀,，把握未來科技發(fā)展趨勢,；
? 攜帶研究課題入校，進行個人課題與分專業(yè)小組課題研究,。學校配有專門導師及研究團隊進行科研指導,，同時聘請系統(tǒng)性技術(shù)創(chuàng)新方法導師進行創(chuàng)新思維訓練，以雙師指導模式充分培養(yǎng)新時代青年科技人才的科研創(chuàng)新實踐能力及理論運用能力,。課題結(jié)合企業(yè)現(xiàn)場實踐及痛點難點,，采用科研攻關(guān)與創(chuàng)新實踐相結(jié)合的方式，突出創(chuàng)新思想,、工具,、方法的應用，解決企業(yè)難題,。
教學管理采用專門的項目管理團隊在學校領(lǐng)導下,，對培訓學員在校期間進行教學管理，動態(tài)跟蹤學習,、生活狀況,，為培訓學員提供全面后勤保障。
1.地點：北京市昌平區(qū)中國石油大學（北京）,。
2.時間：2024年10月20日報到,，10月21日至12月20日在校研修，12月21日離校,，共計61天,。校歷第8周-16周。
1、9月2日,，學員登陸學校http://yage.cc/cec官方網(wǎng)站在培訓通知欄目中“青年科技人才能力提升（勘探開發(fā)專業(yè)）培訓班”頁面下載在校課題研究登記表,、研究生預排課程表；
2,、9月6日前，發(fā)送擬在校研究課題及意向性導師信息,、個人電子證件照（藍底,、免冠、兩寸）,、選課表（研究生課程選擇為7學分）至[email protected]郵箱,；
3、9月20日確定專家指導導師,，學員開始聯(lián)絡在校導師,，做好在校研究準備；
4,、10月7日學員到校報到,、登記、住宿,，晚18:30在東校園培訓基地第二報告廳召開班會,。
1.9月15日，青年科技人才班學員登陸學校http://yage.cc/cec官方網(wǎng)站在培訓通知欄目中“青年科技人才能力提升培訓班”頁面下載在校課題研究登記表,、研究生預排課程表,。；
2.9月20日前,，發(fā)送擬在校研究課題及意向性導師信息,、個人電子證件照（藍底、免冠,、兩寸）,、選課表（研究生課程選擇為7學分）至[email protected]郵箱；
3.9月25日向青年科技人才發(fā)放在校研究課題匯總及導師一覽表,，確定專家指導導師及研究團隊,，學員開始聯(lián)絡在校導師,，提前做好到校研究準備；
4.10月20日學員到校報到,、登記,、住宿，晚18:30在東校園培訓基地第二報告廳召開班會,。
1. 10月21日 開班式：開學儀式,，合影；
2. 10月21日 參觀校史館和學校設施：參觀中國石油大學校史館和學校教學,、實驗,、體育、生活設施,；
1. 專題講座：10月22日-12月1日,，圍繞科技創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法,、能源轉(zhuǎn)型,、數(shù)字化等內(nèi)容，充分結(jié)合中石油集團公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向和行業(yè)新技術(shù)發(fā)展趨勢開展專題講座,。圍繞科技創(chuàng)新思維,、創(chuàng)新方法、能源轉(zhuǎn)型,、數(shù)字化等內(nèi)容,，充分結(jié)合中石油集團公司的戰(zhàn)略發(fā)展方向和行業(yè)新技術(shù)發(fā)展趨勢開展專題講座。
（1）時政類
序號 |
專題講座題目 |
授課教師 |
職稱 |
單位 |
1 |
二十屆三中全會解讀 |
張明明 |
教授 |
中國石油大學（北京） |
2 |
新質(zhì)生產(chǎn)力促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展 |
李中 |
教授 |
北京市委黨校 |
（2）前沿科技發(fā)展現(xiàn)狀
序號 |
專題講座題目 |
授課教師 |
職稱 |
單位 |
1 |
非常規(guī)油氣資源開發(fā)新技術(shù) |
鄒才能 |
院士 |
勘探開發(fā)研究院 |
2 |
集團公司新能源業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀及展望 |
劉成浩 |
處長 |
集團公司發(fā)展計劃部新能源處 |
3 |
油氣行業(yè)AI大模型發(fā)展的展望 |
劉合 |
院士 |
勘探開發(fā)研究院 |
4 |
全球油氣發(fā)展形勢與發(fā)展戰(zhàn)略 |
陸如泉 |
院長 |
石油經(jīng)濟技術(shù)研究院 |
5 |
專利挖掘與撰寫技巧 |
葛紅莉 |
教授 |
超凡知識產(chǎn)權(quán)公司 |
6 |
信息檢索與科技文獻 |
尹成芳 |
教授 |
中國石油大學（北京） |
7 |
石油產(chǎn)業(yè)發(fā)展與綠色能源戰(zhàn)略 |
周紅軍 |
教授 |
中國石油大學（北京） |
2．科學家精神強化
參觀學?？茖W家展廳,、參觀學校鐵人展廳、科學家精神學習心得分享,，
序號 |
專題講座題目 |
授課教師 |
職稱 |
單位 |
1 |
“大地之光”科學家精神 |
鄒宗平 |
教授 |
李四光紀念館 |
3.與學?？蒲袌F隊座談：根據(jù)學生小組的研究方向，聯(lián)系學校的相關(guān)科研團隊與之座談,，相互交流,，開拓思維。
4.沉浸式創(chuàng)新思維訓練
課程講解,、導師帶領(lǐng)的科研過程創(chuàng)新思維訓練
5.研究生課程學習：11月4日至12月19日按照課程計劃,，必選課程及自主選修相結(jié)合，共計完成7學分的課程學習,，需參加考試,。其他研究生課程及本科生課程均可旁聽，不需參加考試，無需備案,。
6. 專題研討：學員圍繞崗位及科研難題,，自擬題目，以創(chuàng)新發(fā)展為研究思路,，培訓期間進行每周1次的專業(yè)分組專題研討,，研討內(nèi)容將逐一覆蓋所有人員攜帶的課題，提高專業(yè)小組對每位培訓學員在校研究項目的支持力度,，在課題導師及學?？蒲袌F隊和系統(tǒng)性技術(shù)創(chuàng)新方法導師的引導下，通過頭腦風暴,、創(chuàng)新思維工具,、群策機制等方式，進一步將企業(yè)課題研究落地,。各專業(yè)小組入校后的第一次研討需凝聚出小組研究課題,，相關(guān)研討課題統(tǒng)一匯總給集團公司進行審核。每兩周提交一份研討報告,，說明研討收獲、研究進度,、下一步計劃,。
7.學術(shù)報告：根據(jù)學校安排并結(jié)合自身崗位工作,，至少參加2次學術(shù)報告會,，并撰寫不少于500字/次的學術(shù)報告心得體會、學習收獲,。
8. 培訓課程：網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院所組織的各項培訓課程全部向培訓學員開放,。
9. 現(xiàn)場教學：為了開闊視野，了解當今不同企業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀,、發(fā)展方向和前沿動態(tài),，以及深化加強對企業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展的思考及借鑒，通過先進科技創(chuàng)新企業(yè)的現(xiàn)場學習,，進一步提升科技人才的創(chuàng)新能力,、拓展創(chuàng)新方法，感受不一樣的企業(yè)管理,、企業(yè)風貌?，F(xiàn)場學習地點如下：
（1）科大訊飛
科大訊飛股份有限公司成立于1999年，是亞太地區(qū)知名的智能語音和人工智能上市企業(yè),。自成立以來,，一直從事智能語音、自然語言理解、計算機視覺等核心技術(shù)研究并保持了國際前沿技術(shù)水平,；積極推動人工智能產(chǎn)品和行業(yè)應用落地,。
通過參觀，了解訊飛“平臺+賽道”發(fā)展戰(zhàn)略,，體驗業(yè)內(nèi)領(lǐng)先人工智能語音及核心技術(shù)產(chǎn)品,，了解訊飛開放平臺、訊飛聽見,、智慧教育,、智慧汽車、智能家居,、智慧醫(yī)療,、智慧城市等領(lǐng)域的產(chǎn)品應用。與研究院專家,、行業(yè)講師進行人工智能專題講座,，深入了解人工智能行業(yè)的發(fā)展歷程及最核心最前沿的相關(guān)技術(shù)；進行現(xiàn)場交流互動,，探討各個場景中人工智能技術(shù)賦能產(chǎn)業(yè),、應用落地帶來的變革，感受訊飛技術(shù)產(chǎn)品帶來的方便快捷,。
（2）聯(lián)想集團
聯(lián)想集團是一家成立于中國,、業(yè)務遍及180個市場的全球化科技公司。聯(lián)想聚焦全球化發(fā)展,，樹立了行業(yè)領(lǐng)先的多元企業(yè)文化和運營模式典范,，服務全球超過10億用戶。
通過參觀聯(lián)想總部未來展廳,，了解企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,，人工智能大數(shù)據(jù)在石油行業(yè)中的應用等。參觀內(nèi)容包括：聯(lián)想?yún)⒂^分為三個模塊（聯(lián)想總部未來中心東區(qū)E1）：1.參觀聯(lián)想智能生活之旅：數(shù)據(jù)與計算力,、智能家庭,、智能出行、智能辦公,、產(chǎn)品體驗,；2.智慧行業(yè)之旅：邊緣計算機設備&平臺、云計算,、高性能計算,、數(shù)據(jù)智能、5G智能互聯(lián),、智能制造,、工業(yè)維護；3.聯(lián)想會議室研討：就企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進行研討,。
（3）億利集團
億利集團（ELION）創(chuàng)立于1988年,，是中國生態(tài)環(huán)境治理領(lǐng)軍企業(yè)和聯(lián)合國認定的全球治沙領(lǐng)導者企業(yè)，長期致力于從沙漠到城市的生態(tài)環(huán)境治理和生態(tài)文化公園建設運營,，主營業(yè)務為潔能環(huán)保和生態(tài)服務。億利集團先后獲得“中國脫貧攻堅獎”,、“國土綠化獎”、“綠色長城獎章”,，獲得聯(lián)合國“全球治沙領(lǐng)導者”獎、“地球衛(wèi)士終身成就獎”,。庫布其沙漠億利生態(tài)示范區(qū)被中國政府命名為“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地,。
通過親臨億利,，了解在國家生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展和碳達峰,、碳中和戰(zhàn)略的引領(lǐng)下,，億利公司的發(fā)展歷程、發(fā)展成果,、核心技術(shù)等情況。
（4）北京現(xiàn)代汽車
北京現(xiàn)代汽車有限公司是一家中韓合資的汽車制造商,，致力于生產(chǎn)高品質(zhì),、環(huán)保,、智能化的汽車產(chǎn)品,。公司擁有先進的生產(chǎn)技術(shù)和管理經(jīng)驗，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的汽車和服務,。
通過現(xiàn)場學習了解北京現(xiàn)代汽車順義一廠自動化生產(chǎn)線,，對汽車工業(yè)的制造、裝備,、供應鏈,、數(shù)字化等全過程有一個系統(tǒng)的了解，增加對油氣工業(yè)末端的相關(guān)產(chǎn)業(yè)的了解,。
（5）野外地質(zhì)實習
北京門頭溝區(qū)下葦?shù)?、房山區(qū)周口店,、延慶區(qū)白河堡、昌平區(qū)區(qū)南口鎮(zhèn)等地區(qū),，擁有海相碎屑巖構(gòu)造沉積,、海相碳酸鹽巖地層與沉積、碎屑巖沉積盆地充填與沉積演化,、陸相碎屑巖地層與沉積等豐富的地質(zhì)現(xiàn)象,，十分適合進行野外地質(zhì)考察學習。
通過野外觀察學習,，對具體的巖石特征,、構(gòu)造地質(zhì)現(xiàn)象成因、沉積相類型分析實測剖面及地層和沉積與石油地質(zhì)意義等進行研討,，拓寬及加深學員對這些地質(zhì)知識的認識,。
10. 雙師指導企業(yè)課題創(chuàng)新研究及研究報告撰寫：為提升科研人員科技創(chuàng)新能力、破解難題能力,、精煉崗位成果,，企業(yè)課題創(chuàng)新研究在學校一對一導師及科研團隊的帶領(lǐng)下將貫穿整個培訓過程。學員在校期間,，除配有專業(yè)科研導師外,，還聘請思維創(chuàng)新指導師對科研過程進行指導，形成科研研究與思維方式雙師指導形式,。根據(jù)培訓學員,、專業(yè)小組所涉及的創(chuàng)新科研課題，由導師輔導進行研究及科研論文（5000字）的準備工作,。在校期間將根據(jù)課題進展情況組織專家進行課題研究答辯,，課題突出創(chuàng)新發(fā)展工具應用，采用多種輔導方式激發(fā)學員創(chuàng)新意識,，綜合提升對創(chuàng)新方法,、創(chuàng)新工具的使用，優(yōu)秀論文評選（30%）,，評出的優(yōu)秀論文將匯編成冊,，提交集團公司相關(guān)專業(yè)公司和企業(yè)閱研。培訓結(jié)業(yè)還將邀請集團公司相關(guān)領(lǐng)導,、專家參加專業(yè)小組論文匯報及答辯,。
1. 研究生課程考試與考核：完成所選課程并通過研究生課程考試獲得相應學分。學術(shù)報告,、專題講座,、主題研討、日?？记诘染C合考核,。
2. 12月8日 課題研究報告提交：提交課題研究報告終稿,，課題研究報告印刷，制作答辯PPT,。（課題研究報告模板詳見附件4）
3. 12月17日 課題答辯：邀請相關(guān)專家組成答辯小組,，逐一對進修專家的課題研究報告進行答辯。
4. 12月18日 培訓評定：提交進修專家個人總結(jié),、小組評定,、班級評定、學院評定,。
5. 2024年12月31日前 提交課題進展驗收表：進修專家將課題研究報告及答辯結(jié)果帶回所在單位,，進行培訓成果匯報，并由所在單位組織進行評價,，研究課題進展驗收表需交回學校,。研究課題進展驗收表返回學校后發(fā)放《國內(nèi)訪問學者證書》（在校研究課題進展驗收表詳見附件5）。
1. 12月19日 培訓總結(jié),、結(jié)業(yè)典禮：論文匯報,、座談總結(jié)，結(jié)業(yè)典禮,、頒發(fā)證書,。
2. 12月18日-19日 辦理離校手續(xù)：借書證、宿舍鑰匙等手續(xù),。
3. 12月20日 離校
為了確保上述培訓內(nèi)容順利實施，培訓目標能夠最終達成,，中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院組建了專門的教學管理團隊對該期培訓班進行全面監(jiān)控和管理,，確保培訓質(zhì)量。具體構(gòu)成和分工如下：
1.項目總負責人：董剛,，負責運行期間,，集團人才處需求調(diào)研以及向委托方管理代表報送定期報告和報表，聯(lián)系方式：13501390601,。
2.勘探開發(fā)項目負責人：王穎賢,，負責勘探開發(fā)項目運行管理、教學管理,、學員管理,、總結(jié)評估,，聯(lián)系方式：18611816188,。
3.后勤支持：黃雅瓊，負責培訓學員在校期間的后勤保障,，包括住宿,、用餐,、體育活動場地協(xié)調(diào)、教室和會議室安排等,。聯(lián)系方式：15901050716,。
4.財務支持：李歌，負責培訓學員住宿費收取和開具發(fā)票,，以及項目費用支出與報銷,。聯(lián)系方式：13521622676。
為保證“中國石油天然氣集團有限公司青年科技人才能力提升班”的順利組織與實施,，制定本辦法。
第一部分：培養(yǎng)教學安排
? 第一條 學員入選培訓名單后,，需與所在單位充分溝通并協(xié)商到校研究課題題目及研究方向,。指導教師相關(guān)信息鏈接如下：
中國石油大學（北京）院系設置：http://yage.cc/yuanxi/；
1,、地球科學學院：http://yage.cc/geosci/,；
2、石油工程學院：http://yage.cc/oil/,；
3,、化學工程與環(huán)境學院：http://yage.cc/chem/；
4,、機械與儲運工程學院：http://yage.cc/mte/,；
5、地球物理學院：http://yage.cc/geophysics/,；
6,、安全與海洋工程學院：http://yage.cc/safety/；
7,、新能源與材料學院：http://yage.cc/cnem/,；
8、信息科學與工程學院：http://yage.cc/cise/,；
9,、理學院：http://yage.cc/science/；
10,、經(jīng)濟管理學院：http://yage.cc/sba/,；
11、馬克思主義學院：http://yage.cc/rwsk/,；
12,、外國語學院：http://yage.cc/dfl/；
13,、體育與人文藝術(shù)學院：http://yage.cc/tiyubu/,；
14,、非常規(guī)油氣科學技術(shù)研究院：http://yage.cc/fcg/；
15,、人工智能學院：http://yage.cc/ai/,。
第二條 導師確定后，學員與對接的學校導師及研究團隊進行聯(lián)絡,，確定選題及在校研究細節(jié),，落實研究所需素材、數(shù)據(jù),、硬件設施等,，務必將在校期間企業(yè)課題研究落地。
第三條 學員根據(jù)自身需要于到校前初步選取相應的中國石油大學（北京）研究生課程,，每人需根據(jù)各人專業(yè)特點和崗位需求選修相關(guān)專業(yè)課程7學分,，并報中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院審核備案。所有準備材料相關(guān)模板請在（http://yage.cc/cec/）下載,。
第四條 學員利用到校第一周時間,，試聽并再次確認選修專業(yè)課程，對于不適合的課程可以進行修改,，到校一周后,，所有選定課程將報各院系及研究生院備案，備案后的課程不可修改,。
第五條 培訓期間,，學員根據(jù)學校安排并結(jié)合自身崗位工作，參加不少于2次校內(nèi)相關(guān)專業(yè)學術(shù)報告會,，每次撰寫不少于500字的心得體會,、學習收獲，交給項目負責人備案,。學術(shù)報告的內(nèi)容及時間地點,，請學員根據(jù)學校研究生院主頁上公布的學術(shù)活動(http://yage.cc/xzhd/index.htm)自行選擇?；蛘哧P(guān)注校內(nèi)學術(shù)報告的海報,。另外，學術(shù)報告的信息將會在培訓項目微信群內(nèi)及時發(fā)布,。
第六條 培訓期間進行每周1次的相關(guān)專業(yè)分組專題研討,，覆蓋所有人員攜帶課題的研討，提高專業(yè)小組對每位學員在校研究項目的支持力度,，進一步將企業(yè)課題研究落地,，各專業(yè)小組入校后的第一次研討需凝聚出小組研究課題，相關(guān)研討課題統(tǒng)一匯總給集團公司進行審核。個人項目每人每兩周提交一份研討報告,，說明研究收獲,、研究進度,、下一步計劃,。
第七條 學員在校期間，應積極主動聯(lián)系指導教師,，定期進行學術(shù)研討和交流,，可利用校內(nèi)重點實驗室開展研究工作。各專業(yè)小組由組長與導師協(xié)商小組課題的研討時間,。
第八條 學員在校期間,，中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院所有培訓課程將免費開放，所有培訓課程內(nèi)容及時間安排將會提前在微信群發(fā)布,，學員可根據(jù)情況自主選擇聽課,。
第二部分：考核與課題研究報告
第九條 本培訓項目采取學分制管理，日?？己伺c專業(yè)測試跟隨所修專業(yè)課程,，不作另行測試，修滿學分則視為通過考核（每16學時課程1學分,，48學時及以上課程3學分）,。學員需修完7學分，并在培訓結(jié)束前完成課題研究報告,，課題研究報告經(jīng)學校和企業(yè)專家共同評審并答辯合格,，方可結(jié)業(yè)。
第十條 培訓過程中根據(jù)學員研究方向及小組課題研究方向,，在導師指導下確定研究思路,，開展課題研究，結(jié)業(yè)前根據(jù)研究進展撰寫一篇不少于5000字的科研論文,，各小組課題研究最終也以科研論文的形式提交,。學校在培訓結(jié)束前一周，將組織相關(guān)專家以及高校教授組成評審組對課題研究報告與答辯進行審核,。審核通過,，發(fā)放結(jié)業(yè)證書。
第十一條 學員將課題研究報告及答辯結(jié)果帶回所在單位,，進行培訓成果匯報,，并由所在單位組織進行評價，在校研究課題進展驗收表需交回學校,，研究課題進展驗收表返回學校后發(fā)放《國內(nèi)訪問學者證書》,。
第三部分：學習組織
第十二條 中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院負責本次培訓班學員的組織與管理工作，將組建專門的項目管理團隊負責此項目的組織實施與管理工作，并根據(jù)本項目要求為學員最大限度提供在校期間的學習和生活便利,。
第十三條 網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院負責學員報到接待,、食宿安排、教師指導團隊的組織協(xié)調(diào),、學員在校期間課程選修安排和協(xié)調(diào)等各項學習活動的組織,、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計和匯總工作,。
第十四條 學員學習期間如需進入實驗室開展研究工作,，網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院將與實驗室所屬院系進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)，為學員創(chuàng)造便利,。
第十五條 網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院負責學員在校期間每周的集中交流與座談活動,，負責為學員提供學院相關(guān)專業(yè)培訓課程信息，同時為學員查詢文獻資料提供上網(wǎng)以及圖書館閱覽服務,。
第十六條 學員到校一周內(nèi),，網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院負責組織選舉班委會，班委會由班長,、學習委員,、生活委員、文體委員組成,。學員在校期間,，將定期召開班委會、積極組織學員參加學校各項活動,、敦促學員進行體育鍛煉,。根據(jù)學員情況，建立臨時黨支部,，選舉臨時支部書記,，組織學員在校期間開展黨課學習。
第十七條 為了便于統(tǒng)一管理,，網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院將為學員建立微信群,，學員收到培訓通知后，第一時間加入微信群并修改個人信息,，以便學習過程中的資源共享和班級信息傳遞,。
第十八條 網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院將組織學員參加系列研討交流活動,學員到校后進行專業(yè)分組,分別參加學院組織的專業(yè)內(nèi)研討和跨專業(yè)研討。
第四部分：學員管理
第十九條 遵守國家有關(guān)法律,、法規(guī)和學校各項管理規(guī)定,。
第二十條 自覺維護教學秩序。認真聽講,，積極發(fā)言,；按時完成作業(yè)；不遲到、不早退,；上課時關(guān)閉手機,。
第二十一條 對所有課程實行考勤。如身體不適,，請及時就醫(yī),，確需請假，請出具醫(yī)院證明,，并在中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院項目負責人處辦理請假手續(xù),。
? 因公請假1天,，向中國石油大學（北京）網(wǎng)絡與繼續(xù)教育學院請假,；兩天及兩天以上的，需由原單位組織人事部門報集團公司人力資源部,，批準后,，在項目負責人處辦理請銷假手續(xù)。
? 因私請事假,，不準假,，特殊情況，按以上辦法處理,。
第二十二條 按規(guī)定參加培訓期間的各類考試,，遵守考場紀律。
第二十三條 在校期間,，請隨身攜帶學員證并遵守有關(guān)規(guī)定,；有事請與項目負責人聯(lián)系。
第二十四條 注意人身安全,、交通安全,、食品衛(wèi)生、政治安全,、防火防盜防詐騙,；請勿酗酒。
第二十五條 維護公共秩序,。愛護公物,；著裝大方得體；不隨地吐痰,，不在教室內(nèi)吸煙,。
第二十六條 遵守宿舍管理制度。按時作息,，不影響他人的正常學習和休息,；特殊情況晚歸者，需提前告知宿舍管理人員，并辦理登記手續(xù),。未經(jīng)許可,，不得留宿他人或私自調(diào)換房間。
第二十七條 遵守外事紀律,。與外籍教師,、外國留學生和國際友人以禮相待、友好相處,。
第二十八條 學員需嚴格遵守學校信管疫情防控相關(guān)管理規(guī)定,。
第五部分：導師職責
第二十九條 學員選擇導師確定后，導師應指導學員在校培訓期間的學習,、研究,、課題立項、課題報告活動,。
第三十條 學員在校遇到的專業(yè)學習問題或者開展項目研究活動過程中遇到的難題,，導師有義務協(xié)助學員解決。
第三十一條 導師需細心指導學員進行課題研究活動和課題研究報告的書寫,，并參與學員的課題答辯,，客觀地為學員評判成績。
相關(guān)附件
附件3 CNPC青年科技人才能力提升班在校研究課題進展驗收表
附件5 CNPC表年科技人才能力提升班結(jié)業(yè)證書范例
