一、教育背景
2015.9-2022.6，清華大學(xué)，經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，管理學(xué)博士
2019.2-2019.8，麻省大學(xué)波士頓分校，管理學(xué)院，訪問學(xué)者
2011.9-2015.6，中央財經(jīng)大學(xué)，政府管理學(xué)院，管理學(xué)學(xué)士
二、工作經(jīng)歷
2022.7-至今，中國石油大學(xué)（北京），經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
領(lǐng)導(dǎo)力，組織行為，組織學(xué)習(xí)，人力資源管理，可持續(xù)發(fā)展
1.國家博士后科學(xué)基金面上項目，工作場所樂趣對員工工作績效影響的“雙刃劍”效應(yīng)研究2022M723490，2022年至今，主持
2.國家自然科學(xué)基金面上項目，領(lǐng)導(dǎo)者的職業(yè)發(fā)展路徑及其學(xué)習(xí)機(jī)制的研究72172071，2022年至今在研，參與
3.國家自然科學(xué)基金面上項目，個體特征和環(huán)境因素對個體從成功和失敗經(jīng)驗中學(xué)習(xí)影響的研究71772099，2018-2021年，參與
4.人力資源和社會保障部委托項目，職業(yè)資格政策落實評估，2022年，參與
5.北京市朝陽區(qū)人才項目，北京CBD國際人才集聚與政策創(chuàng)新研究，2020年，參與
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北京市優(yōu)秀畢業(yè)生（2022）
魏杰經(jīng)濟(jì)學(xué)優(yōu)秀論文獎（2021）
中國管理學(xué)年會優(yōu)秀論文（2018）
小林實中國經(jīng)濟(jì)研究優(yōu)秀論文獎（2017）
中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會優(yōu)秀論文（2017）