后勤服務(wù)總公司舉辦工會(huì)干部培訓(xùn)班
發(fā)布時(shí)間:2005-07-05 | | 瀏覽量：
陳主席從中國工運(yùn)歷史與基本理論、工會(huì)如何依法維護(hù)教職工的合法利益、職工代表大會(huì)制度、基層工會(huì)工作思路四個(gè)方面結(jié)合本校實(shí)際進(jìn)行了講解，深入淺出，通俗易懂。
這次講座使我們了解了中國工會(huì)80年來的發(fā)展歷史，了解了中國工會(huì)維權(quán)職能的形成，了解了黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)工會(huì)的期望。同時(shí)，大家感到作為工會(huì)干部，要學(xué)習(xí)的東西還很多，工會(huì)的職能不是過去的“吹拉彈唱”和“福利”工會(huì)，而是“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)。這就需要工會(huì)干部加強(qiáng)培訓(xùn)，努力提高自身素質(zhì)，使自己真正成為“企業(yè)的母親”，圍繞學(xué)校和后勤服務(wù)總公司的中心工作根據(jù)本部門的特點(diǎn)，發(fā)揮工會(huì)維權(quán)的重要職能，轉(zhuǎn)變“工會(huì)是福利工會(huì)，工會(huì)是文體工會(huì)”的看法，更深層次地了解工會(huì)，理解員工。
今后，我們還將舉辦多次各種形式的培訓(xùn)班，提高各方面人員的素質(zhì)，使工會(huì)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)提高，成為學(xué)習(xí)型的工會(huì)，成為維護(hù)職工合法權(quán)益的職工之家。
