西北農(nóng)林科技大學(xué)多措并舉提升青年教師科研創(chuàng)新能力，促進青年教師快速成長。

強化科研指導(dǎo)。實行項目申請導(dǎo)師制，根據(jù)學(xué)科方向為青年教師確定一名指導(dǎo)教師，對各類基金項目申請實行一對一全過程指導(dǎo)。對有潛質(zhì)的科研項目從科研選題、研究技術(shù)路線等方面進行多對一現(xiàn)場指導(dǎo)，助推青年項目向面上項目過渡。定期舉辦青年科技論壇，組織青年教師就研究課題作專題報告，邀請校內(nèi)外專家點評把脈，幫助青年教師改進研究方法、開拓研究思路。

注重督促管理。加強國家自然科學(xué)基金青年項目過程管理，實行項目中期檢查制度，由項目負責(zé)人現(xiàn)場匯報、校內(nèi)外專家點評。對青年教師主持的中央高校基本科研業(yè)務(wù)費專項項目進行年度考核，準確掌握青年教師科研進展情況。鼓勵各學(xué)院、教研室、學(xué)科組以沙龍、專題研討、研究進展匯報等形式開展內(nèi)部學(xué)術(shù)交流活動，幫助青年教師解決科研過程中遇到的困難和問題，發(fā)揮科研團隊、項目組對青年教師的科研幫扶作用。

完善保障機制。出臺“優(yōu)秀青年教師海外提升計劃”和“青年英才培育計劃”，選拔一批優(yōu)秀青年教師進行海內(nèi)外研修，提升青年教師科學(xué)研究水平。出臺《科研創(chuàng)新團隊認定與支持暫行辦法》，吸引和支持青年教師主動融入團隊，發(fā)揮團隊的學(xué)術(shù)引領(lǐng)、資源配置和平臺搭建作用。以培養(yǎng)杰青、優(yōu)青基金項目獲得者為目標，設(shè)立學(xué)校杰青、優(yōu)青培養(yǎng)科研專項，對優(yōu)秀青年人才給予科研資金等配套支持。將中央高校基本科研業(yè)務(wù)費分配到各學(xué)院，由學(xué)院結(jié)合學(xué)科、人才隊伍建設(shè)規(guī)劃和科研優(yōu)勢，自主遴選項目，自主確定資助人選，鼓勵青年教師自由探索，提高創(chuàng)新能力。